2016年4月6-7日,由中国服务贸易协会商业保理专业委员会主办的“第四届(2016)中国商业保理行业峰会”在北京市石景山区举行。中国国际经济交流中心副理事长、执行局常务副主任,商务部原副部长、党组成员魏建国出席本次会议,并以“十三五规划与金融改革”为题发表讲话。
演讲实录为下:
我想用10分钟的时间讲一个观点:当前是中国保理事业发展的最好时间。分成三个小题目,第一个,为什么说“十三五”规划和“一带一路”给我们带来了机遇。第二个,当前我国保理行业里面存在的最大问题是什么。第三个,如何通过我们今天的峰会,切切实实解决一些问题。
2012年8月29号,我作为第一财经和东方卫视的嘉宾,参加上海自贸区的揭牌仪式。主持人问我,上海自贸区的最终的改革核心是什么?我说是金融的改革。(主持人)你觉得对上海来讲,这意味着什么?我说这不是政策的洼地,恰恰是一个试验田,我们要在这里培育出抗风险的、抗倒伏的、抗病虫害的最佳的组织,然后布置到全国。也就是说上海可能是一个工兵,他在前面探路,有可能碰到地雷,甚至会做出牺牲。这一段就在《第一财经》上报导了,习主席在今年“两会”的上海团里又说了,希望上海大胆闯、大胆试。实际上我们规划的关键是要把中国打造成一个符合现代化、全面实现小康社会,基本脱贫的国家,我们要克服很多很多困难,这些困难在以前包括中等收入陷井,包括我们的金融,包括我们的银行的坏账,包括中小企业,包括创新,包括我们的环境以及随之而来的倒银行。这中间的核心是什么?核心就是公信力。我曾经看过一本书,书里描述了非常好的买卖双方关系,当然这些理想最终不可能实现市场化运作。但是有一条,中国目前出现的问题,大部分是公信力的问题。我们保理是什么概念呢?保证支付兑现的代理,这个行当叫做保理。对于我们在座的不可能是一个新的理解,但是可以说我们当前在“十三五”规划,在“一带一路”上面,保理更加要促使我们的企业、我们的银行、我们的信贷、我们的资金以及我们的融资,这是一个一系列的整体流程,不可能偏废只是一个应收支付,这就错了。我们理解有偏差的话,对于未来十年,我们保理行业的发展要差之毫厘失之千里。
所以我们今年仍然是一个系统工程,但是这个系统工程对于我们在座的,我们中国缺什么呢?有人告诉我,今天的会议是供给侧改革中的商业保理,你觉得我们中国的商业保理是不是也像供给侧,是供需错配?我说不是的。是什么?有四点:
第一点,我们缺少危机感。我们在座的有金融界的,有商业保理界的,有银行界的,有法院界的,有检察院界的,有政府界的,有智库界的,也有我们的企业家。我们试想一下,当前世界上最大的市场是谁?美国,他们是我们的接近1千倍,我们的保理在2012年以前是银行做的,现在我们把它发展成商业保理,我们没有放开,我们放在什么地方呢?四个直辖市,北京、上海、天津、重庆,再加上另外的两个,一个是深圳,一个是苏州,如果试想一天,我们全部放开,我们在座的会怎么想?我们再试想一下,如果我们把商业保理全球放开,我是负责中美战略经济对话的,也负责中日、海峡两岸的,FTI的谈判,中国跟澳大利亚FTI的谈判,中日韩、中韩还有中国跟GCC的谈判都是由我负责,人家就想进入你的领域,我们现在就卡住。如果美国进来、台湾进来,台湾现在的保理占它的GDP多少呢?7%,不得了!他们的人才进来了,那我们怎么办?我们只是守住这一块地,还没把它做好,我们的毛病,我们的问题出现在我们这些人还没有危机感,这是我讲的当前我们存在的第一点问题。
第二点,现在我们还没有制定出标准和市场的规范,我们还缺标准和规范。我曾经说过,谁掌握了市场的标准,谁掌握了标准谁就掌握了天下,谁就可以翻手为云,覆手为雨,我们现在还没有。我们现在的关键是怎么把市场定位准,怎么把它更好地回归成现在我们的市场需要。刚才徐院长谈到仅仅是企业工业,就是规模以上的工业贷款四年增加接近一年1万亿,从6万多亿到接近12万亿,这接近银行的规模。据我估计可能会达到至少占整个GDP的5.5,这是很大的数字。这些企业的银行贷款是定时炸弹,什么时候爆?不知道,所以我们要考虑到这里面我们如何加速,一方面贷款很大,一方面中小企业得不到,是什么出了问题呢?供给侧,我们没有供需,我们没有规范,我们没有标准,我们没有推动的动力。
第三点,核心问题,人才问题。我经常跟台湾的李纪中交流,他是台湾银行的行长,台湾近些年培养了很多这方面的人才,我也跟新加坡谈到这方面问题,日本更不用说了,日本现在有着最快、最活跃的保理商队伍,韩国也是如此,我们却没有。所以刚才各位区域的领导讲到这一块,我觉得这一块我们要好好考虑,因为这是一个新生的事物,它怎么发展都不过分。
给大家报一个数字,目前通过NFCC(全国保理业务水平考试)的全国共有613人,能够通过商业保理真正有资格的人只有613人,美国是多少呢?美国达到了470万人,我们还没有发挥出来,我们还有这么大的业务量在这,我们自己还有工作,还缺行业标准、行业规范、人才规模。
最关键的一点,我记得2012年的时候,也是在新闻大厦,我表扬了天津保理,我是天津市的政府顾问,表扬你们在滨海新区搞了一些,我也表扬了北京。但是几年下来创新的东西有吗?我们现在要拿出一大批创新的东西来适应市场的需要,供给侧的改革关键是要提供一批工具,以降低成本,提高效率,完成全要素的提高。创新不足是什么呢?除了我讲的危机感不足、人才不足之外,只满足于当前的业务,不错,我们的业务已经有两位数的增长,甚至成倍的增长,但是仅仅这样就够了吗?那么多的事情要你做,现在我们只是做了一点,就感到自满。所以综上所述,我觉得今年的保理行业的峰会有必要针对供给侧,针对我们自身的队伍的建设,以及我们要设定的目标给予更好的、充分的讨论。
很多人告诉我,峰会,尤其是这种研讨会,我要把它看成是观点的拼盘,而要把它看成是思想的融入,大家都有发言权,我看了各位代表,差不多都是30多岁,这个时候正是思想能够孵化的时候,大家对这个问题有敏感的时候,能够产生碰撞的时候。所以我们要把峰会开成思想的融入,更重要的是要有交锋,要能够产生一些智慧的火花。
我很小的时候,除了看《安徒生童话》之外,老师叫我们背德国诗人海涅的话,有一句话让我印象很深,他说思想先于行动犹如闪电永远先于暴雨。谢谢大家!